Ben jij een zorgzaam type met leidinggevende ambities? In een functie als hoofdverpleegkundige komen zowel jouw verzorgende als managementkwaliteiten van pas. Maar hoe word je eigenlijk hoofdverpleegkundige? Welke taken komen er allemaal bij deze functie kijken? En wat verdient een hoofdverpleegkundige? Wij zochten het allemaal voor je uit. Lees je mee?
Bekijk alle hoofdverpleegkundige vacatures
Wat is een hoofdverpleegkundige?
De functietitel is duidelijk: als hoofdverpleegkundige sta je aan het hoofd van een team van verpleegkundigen. Ook andere medewerkers op de afdeling en stagiairs vallen onder jouw leiding. Je hebt in deze functie zowel leidinggevende als uitvoerende verpleegkundige taken. Dat betekent dat je je bijvoorbeeld bezighoudt met het beleidskader, de taakverdeling en de budgetten. Maar je verleent ook zorg aan patiënten. Het is dus een afwisselende functie waarvoor je al de nodige ervaring op de verpleegafdeling nodig hebt.
Salaris hoofdverpleegkundige 2025
Hoofdverpleegkundige is een mooie functie waarin je kunt doorgroeien vanuit een baan als verpleegkundige. Je krijgt meer taken en verantwoordelijkheden en dat zie je terug aan je salaris. In 2025 start het loon van een hoofdverpleegkundige namelijk rond de € 2.900 bruto per maand. Dit loopt op wanneer je meer ervaring opdoet of je specialiseert. Als je bij een ziekenhuis werkt is je salaris als hoofdverpleegkundige vastgesteld in de cao Ziekenhuizen. Je wordt aan de hand van factoren als opleiding, werkervaring en specialisatie ingeschaald in functiegroep 55. Als hoofdverpleegkundige ligt je loon op maximaal zo’n € 4.400 bruto per maand.
Daarnaast heb je in de verpleegkunde recht op een aantal secundaire arbeidsvoorwaarden. Die gelden voor jou als hoofdverpleegkundige natuurlijk ook. Denk aan 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering en onregelmatigheidstoeslagen. Deze komen bovenop je salaris. Vaak krijg je ook een aantal andere extra’s, zoals reiskostenvergoeding en een pensioenregeling, maar deze verschillen per werkgever.
Wat doet een hoofdverpleegkundige?
Als hoofdverpleegkundige ben je manager en verpleegkundige ineen. Je hebt dus zowel leidinggevende als verpleegkundige taken. In jouw rol als leidinggevende heb je de eindverantwoordelijkheid over de verpleegafdeling. Je houdt je bezig met het plannen, aansturen en/of coördineren van de dagelijkse zorg aan patiënten. Zo zorg je ervoor dat de kwaliteit en doeltreffendheid van de zorg op orde zijn. En dat alles volgens het vastgestelde beleid, de protocollen en standaarden verloopt. Wat concreet je taken zijn? Je maakt bijvoorbeeld een taakverdeling voor het personeel, voert patiëntenbesprekingen en houdt de doelstellingen en budgetten in de gaten.
Ook het aansturen, coachen en motiveren van de verpleegkundigen en het overige personeel van de afdeling is een van jouw taken als hoofdverpleegkundige. Je kijkt daarbij niet alleen of ze hun werk goed en veilig uitvoeren, maar hebt ook oog voor hun persoonlijke ontwikkeling. Dit is een van de punten die je bespreekt tijdens de (half)jaarlijkse evaluatiegesprekken die je met het personeel voert. Daarnaast houd je regelmatig patiëntenbesprekingen en overleg je met andere leidinggevenden over de doelstellingen.
Tot slot heb je als hoofdverpleegkundige dus ook verpleegkundige taken. Wat jouw werkzaamheden in jouw rol als verpleegkundige precies zijn, verschilt per patiënt, dag en werkplek. Zo geef je bijvoorbeeld medicijnen, behandel je wonden en help je patiënten met wassen, aankleden en eten. Ook adviseer en informeer je patiënten en houd je medische dossiers bij. Kortom: jij zet alles op alles om patiënten op de beste manier te verzorgen en begeleiden.
Taken van een hoofdverpleegkundige
- Verpleegkundigen, stagiairs en ander afdelingspersoneel aansturen en begeleiden;
- de kwaliteit en doeltreffendheid van de zorg waarborgen;
- taakverdeling en personeelsplanning maken;
- vergaderen met andere leidinggevenden, bijvoorbeeld over zorgdoelstellingen;
- patiëntenbesprekingen voeren;
- verpleegkundige zorg verlenen.
Hoe word je hoofdverpleegkundige?
Hoofdverpleegkundige is een mooie volgende stap in je carrière. Om uiteindelijk als leidinggevende op de verpleegafdeling aan de slag te kunnen, is het belangrijk dat je al wat werkervaring als verpleegkundige hebt. Daarvoor heb je uiteraard een opleiding in de verpleegkunde nodig. Die bestaan zowel op mbo- als op hbo-niveau. In principe kun je met elk diploma in de richting verpleegkunde leidinggevende worden, al vragen sommige werkgevers om een diploma op een bepaald niveau.
Daarnaast moet je uiteraard een type zijn om leiding te geven. Niet iedereen is geschikt om de organiserende, aansturende en coachende taken die bij deze baan komen kijken uit te voeren. Het is bijvoorbeeld belangrijk dat je communicatief sterk bent en weet hoe je het beste uit anderen haalt. Maar je hebt ook verzorgende kwaliteiten nodig, want je werkt ook direct met patiënten. Als je over deze kwaliteiten beschikt en je jouw leidinggevende ambities uitspreekt, geeft jouw werkgever je misschien wel de mogelijkheid om door te groeien tot hoofdverpleegkundige.
Werken als hoofdverpleegkundige
De meeste hoofdverpleegkundigen werken op de verpleegafdeling van een ziekenhuis of medisch centrum. Maar je kunt in deze functie ook op andere plekken aan de slag, bijvoorbeeld bij een woonzorgcentrum, verzorgingshuis of in de thuisverpleging. Je staat aan het hoofd van de afdeling en hebt dus dagelijks te maken met de verpleegkundigen en andere medewerkers van jouw team. Daarnaast overleg je regelmatig met andere afdelingshoofden binnen de organisatie en heb je veel contact met onder andere artsen en ziekenhuizen, bijvoorbeeld over samenwerkingsmogelijkheden. Tel daar het dagelijkse contact met patiënten bij op en je begrijpt dat het een bijzonder sociale functie is.
Hoe de balans is tussen de management- en zorgwerkzaamheden verschilt per werkgever. Bij sommige instellingen ligt de focus van de hoofdverpleegkundige op leidinggeven, terwijl je dat bij andere werkgevers slechts naast je andere werkzaamheden doet. In de hoofdverpleegkundige vacatures staat aangegeven hoe die verdeling is bij een bepaalde werkgever.
Overzicht hoofdverpleegkundige
In de tabel hieronder vind je alle belangrijke info over dit beroep bij elkaar.
Beroepsgroep | Beroepen in de zorg |
Opleidingsniveau | Mbo, hbo |
Salarisindicatie 2025 | € 2.900 – € 4.400 per maand |
Doorgroeimogelijkheden | Gespecialiseerd verpleegkundige |
Competenties & vaardigheden | Accuraat, betrokkenheid, empathie, leiderschap, plannen, verantwoordelijkheid |
Gerelateerde functies | Manager zorg, verpleegkundige |